問屋町ビジネススクール（協同組合青森総合卸センター）特別講演会で、「中小企業の採用改善と人材定着」について講演いたします

このたび、協同組合青森総合卸センターが運営する企業教育研修機関「問屋町ビジネススクール」の特別講演会において、当社代表が「中小企業の採用改善と人材定着」について講演をさせていただくこととなりました。

「問屋町ビジネススクール」では、青森県内企業の経営者や中核人材の育成・確保そして組織力強化をテーマに、階層別教育をはじめとする様々な研修が開催されています。卸団地が研修施設を独自に運営するのは、高崎卸商社街協同組合につぎ全国２例目で、東北では最初のケースです。組合員企業以外にも広く講座を開放し、県内の企業育成、経済発展に貢献されています。

数々の中小企業の採用を改善に導いてきた当社代表の「頭の中」と「思考方法」を公開します。青森県の企業の皆様、ぜひご参加ください。（同業、コンサルティング関係者様のご参加はご遠慮ください。）

開催概要

求人を出しても人が集まらない、人手不足の状況が続いています。採用媒体の使い方を誤れば、お金だけが流れ出ていき、効果的な採用活動ができません。また、せっかく採用しても、定着しなければ採用コストが増大します。本セミナーでは、採用活動における失敗例、取り組むべき準備、採用媒体の効果的な使い方、定着率改善に必要なことなどを、明日からすぐに実践できるような形で説明します。